Legea pensiilor din 2023 a venit cu o serie de modificări, una din cele mai importante fiind o nouă formulă de recalculare a pensiilor. Unii dintre pensionari s-au declarat dezavantajați, iar acesta este un lucru corect.
Noua lege a pensiilor a intrat în vigoare la 1 septembrie 2023. Potrivit inițiatorilor, Legea are în vedere două principale obiective: eliminarea inechităților din sistem și adecvarea pensiilor mici, precum și asigurarea unei stabilități pe termen mediu și lung a sistemului de pensii.
În ce cazuri pensionarii NU iau puncte de stabilitate la pensie? Cum sunt dezavantajați cei cu grupe de muncă? Pentru asta au apărut o serie de modificări, iar cea mai importantă a fost acea care a privit o nouă formulă de recalculare a pensiilor. Marea noutate a fost oferirea de puncte bonus sau de stabilitate pentru anii munciți:
Așa s-a ajuns să se acorde
a) 0,50 puncte pentru fiecare an realizat peste 25 de ani până la 30 de ani inclusiv
b) 0,75 puncte pentru fiecare an realizat peste 30 de ani până la 35 de ani inclusiv
c) un punct pentru fiecare an realizat peste 35 de ani.
Când poți lua puncte de stabilitate la pensie?
Problema cea mai mare a fost că o serie de perioade au fost declarate NECONTRIBUTIVE, iar pensionarii au pierdut bani la pensie. Cel mai mult de suferit au avut cei care au muncit în grupa I (condiții speciale) sau în grupa a II-a de muncă (condiții deosebite).
Potrivit noii legi, perioadele suplimentare acordate la vechimea în muncă pentru perioadele realizate în grupa I și/sau a II-a de muncă NU sunt contributive. Pentru perioadele lucrate în grupa I de muncă sau în condiții speciale, legislația actuală (Legea 360/2023) acordă o perioadă suplimentară de 6 luni pentru fiecare an lucrat. Pentru perioadele lucrate în grupa II de muncă sau în condiții deosebite, legislația actuală (Legea 360/2023) acordă o perioadă suplimentară de 3 luni pentru fiecare an lucrat. Pentru aceste perioade care au devenit necontributive, pensionarii NU au luat puncte bonus sau de stabilitate.
Spre exemplu, un pensionar cu 6 ani la grupa I ar fi trebuit să primească o perioadă suplimentară de 3 ani. Dacă ar fi fost declarată contributivă ar fi primit puncte de stabilitate pentru cei 3 ani și o creștere de pensie.
Noua lege a pensiilor a declarat NECONTRIBUTIVE însă perioadele suplimentare acordate la vechimea în muncă pentru perioadele SUPLIMENTARE realizate în grupa I și/sau a II-a de muncă. Pensionarii au mers în instanță.
Pe această speță pensionarii au mers în instanță. Verdictele au fost împărțite. Tribunalul din Bistrița Năsăud a decis că stagiul aferent grupelor de muncă la pensie este stagiu de cotizare CONTRIBUTIV. „Obligă Casa de Pensii să emită o nouă decizie de recalculare a pensiei reclamantului, prin care să valorifice, ca stagiu de cotizare contributiv, perioada de 12 ani şi 6 luni, reprezentând perioadă suplimentară la vechimea în muncă acordată pentru munca prestată în grupe superioare de muncă/condiţii speciale”, a decis tribunalul.
Peste doar câteva zile, Tribunalul Tulcea a decis să sesizeze CCR într-un proces similar în care un pensionar a cerut, de asemenea, ca perioadele aferente grupelor de muncă să îi fie considerate contributive.
Urmarea: Tribunalul Tulcea nu va da nicio decizie până la pronunțarea CCR. Totul este oprit până se pronunță CCR. Niciun pensionar nu a primit un verdict definitv prin care perioadele suplimentare acordate la vechimea în muncă pentru perioadele realizate în grupa I și/sau a II-a de muncă să fie declarate contributive.
Ce alte perioade au fost declarate necontributive la pensie? perioada șomajului tehnic conform OUG 28/2009, 4/2010. perioada pensiei de invaliditate, perioada armatei, perioada studiilor universitare la cursuri de zi, perioada indemnizației de asigurări sociale între 1 aprilie 2001 – 1 ianuarie 2006, perioada incapacității temporare de muncă cauzată de accident de muncă și boli profesionale după 1 ianuarie 2005, perioada concediului pentru creșterea copilului începând cu data de 1 ianuarie 2006.
Nu se acordă puncte de stabilitate pentru perioadele în care s-a cumulat pensia din sistemul public cu venituri asigurate (de exemplu pentru perioadele lucrate după data înscrierii la pensie, pentru perioadele în care a beneficiat de pensie de invaliditate și a realizat venituri salariale).
Pentru mai multe informații, vizitează e-Dâmbovița.ro